学习是危机意识与进取意识的集中体现。yh86银河国际岭南尤其注重培育团队的学习力,特别倡导“学习成就未来”的学习理念。对员工个体而言,学习能力是一切能力的基础。保持强烈的危机感,结合公司战略发展及岗位需求,养成主动学习、终身学习的习惯,不断完善知识结构,提升综合能力,满足更高的职业要求,实现自我突破。对企业组织而言,学习能力是文化软实力的重要体现。保持开放的心态,打造学习型组织,完善促进学习机制,搭建交流学习平台,营造全员学习氛围,提升提升企业组织的竞争力。